Previous Next
Bağla

ABŞ Ali Məhkəməsi TikTok-u qadağan edən qanunu təsdiqləyib

17-01-2025 20:04
ABŞ Ali Məhkəməsi TikTok-u qadağan edən qanunu təsdiqləyib

ABŞ Federal Məhkəməsinin TikTok-a qadağa qoyan qərarı ABŞ Ali Məhkəməsi tərəfindən təsdiqlənib.

Xeberler.az məlumat verir ki, qərar ABŞ Ali Məhkəməsi tərəfindən də təsdiqlənib.

Belə ki, dəyişiklik olmasa, TikTok yanvarın 19-dan etibarən ABŞ-də qadağan olunacaq.

 

 
 
ŞƏRHLƏR
OXŞAR XƏBƏRLƏR

ABŞ-da "TikTok"la bağlı qərar ləğv oluna bilər

19-12-2024

“TikTok” Ağ evə çağırış edib

18-01-2025

ABŞ məhkəməsi “TikTok”a qoyulan qadağanı aradan qaldırdı

31-10-2020

Məhkəmə Trampın “TikTok” qadağasını təxirə saldı

28-09-2020

ABŞ dövlət qurumlarında TikTok-u qadağan edir

27-12-2022

“TikTok” ABŞ-da fəaliyyətini dayandırıb

19-01-2025

ABŞ “TikTok”u qadağan edir

19-09-2020

Tramp TikTok qadağasını yenidən təxirə salıb

08-05-2025

"TikTok”-un ABŞ-da fəaliyyətinin dayandırılması 90 gün uzadılıb

19-06-2025

Tramp ABŞ-da “TikTok” sosial şəbəkəsini saxlamağa çalışır

16-01-2025

Fərdi məlumatların verilməsi qadağan edilib

07-10-2015

Rusiya məhkəməsi Tvitteri cərimələyib

28-04-2022

Tramp TikTokun ABŞ-də taleyini Çinlə müzakirə etmək niyyətindədir

20-02-2025

Bəzi saytlara qoyulan blok ləğv edilib

27-09-2019

ABŞ-də "TikTok"un fəaliyyəti bərpa olunub

14-02-2025

Braziliya Ali Məhkəməsi X sosial şəbəkəsinin bloklanmasını təsdiqləyib

03-09-2024

ABŞ “Xiaomi” şirkətinə qarşı sanksiyalarını ləğv edir

26-05-2021

ABŞ və Çin “TikTok”la bağlı çərçivə razılaşmasına nail olublar

16-09-2025

Tramp: ABŞ TikTok-un yarısına sahib olmaq hüququna malik olmalıdır

21-01-2025

“TikTok” ABŞ-da fəaliyyətini dayandırmağa hazırlaşır

15-01-2025

“TikTok” ABŞ-dəki fəaliyyətini bərpa edib

20-01-2025

Tramp TikTok-un ABŞ aktivlərinin satış müddətini yenidən uzadır

19-06-2025

Çin “TikTok”un ABŞ aktivlərini İlon Maska sata bilər

14-01-2025

Tramp ABŞ-da “TikTok”a dəstək olacağına söz verib

05-09-2024





sorğu
İT mütəxəssislər iş yerlərini hansı meyarlar əsasında seçir ?
  • Şirkətin yüksək statusuna görə
  • İşin, layihənin xarakterinə görə
  • Əmək müqaviləsinin olmasına görə
  • Yüksək əmək haqqına, mükafatlara və digər güzəştlərə görə
  • Gələcək karyerası üçün əhəmiyyət kəsb etdiyinə görə
  • Maraqlı, işgüzar kollektivə görə