Previous Next
Bağla

“İKT-də qadınların iştirakı stereotipləri aradan qaldırdı”

02-04-2015 10:50
“İKT-də qadınların iştirakı stereotipləri aradan qaldırdı”

“Femmes Digitales” qadınlara daha aktiv olmaq şansı verir”

Artıq məlumat  verdiyimiz kimi, Xəbərlər yeni bir rubrikaya – “İKT QADINLAR” rubrikasına başlayır.

Layihə çərçivəsində “Femmes Digitales” - Azərbaycan qadınları İKT-də” klubunun həmtəsisçisi və yaradıcısı, BBTV şirkətinin baş direktoru Səbinə Məmmədlinin Xəbərlər-ə müsahibəsini təqdim edirik:

-Necə oldu ki, bu sahəyə marağınız yarandı? Adətən İT sahəsinə kişilər maraq göstərir. İKT sahəsində qadın olmaq çətindirmi?

-Yüksək texnologiyalar sahəsinin dinamik inkişafda olması mənim bu sahəyə olan hədsiz marağıma səbəb oldu. Çünki burada daima inkişaf var və sən əldə olunanla barışa bilmirsən. Daima inkişafa can atırsan.

-İKT sahəsində ilk iş yeriniz və vəzifəniz nə olub?

-İKT sahəsində ilk iş yerim Azərbaycan Milli Elmlər akademiyasının avtomatlaşdırılmış idarəetmə sistemləri şöbəsi olmuşdur. 1997-ci ildə biz Mərkəzi kliniki xəstəxana üçün məlumatların toplanması və saxlanması sistemini işləyib hazırlamışdıq. 

-Karyera fəaliyyətinizin ilk illərində hansı çətinliklərlə rastlaşmısınız?

-Bütün rastlaşdığım çətinlikləri dəf etməkdə mənim ən böyük dəstəyim anam və ailəm olub.

-Xarici səfərlərdə tez-tez olursunuzmu? Orada da İT ilə bağlı toplantılarda kişilər yoxsa qadınlar çoxluq təşkil edir? Ailənizdən, övladlarınızdan uzaq qalanda özünüzü necə hiss edirsiniz?

-Bu sahədə kişilərlə çiyin-çiyinə qadınların da fəal iştirakı bütün keçmiş stereotipləri aradan qaldırdı. Çalışıram ki, biznes mənimlə ailəm arasında uçurum yaratmasın. Qadın ailəsinin, ocağının birinci növbədə qoruyucusudur. Övladlarının tərbiyəedicisidir. Evinin səliqə səhmanıdır. Bu mənə çox böyük mənəvi güc verir.

-Hansı sosial mediadan, Facebook, Twitter, Instagram-dan aktiv istifadə edirsiniz?

-Facebook sosial şəbəkəsindən aktiv istifadə edirəm. Yaxın dostlarım var orada və onlarla ünsiyyət qururam. Profilim kənar şəxslərə bağlıdır, paylaşımlarımı yalnız dostlarım görə bilir. Professional şəkildə “linkedin” sosial şəbəkəsindən də istifadə edirəm.

-Facebook səhifənizdə paylaşdığınız şəkillərə sizi narahat edən şərhlər olurmu?

Xeyr. Dostlarım çox ciddi iş adamları və elm xadimləridir.

-Özünüzün özəl informasiya təhlükəsizliyinizi necə qoruyursunuz?  Sizin şəxsi məlumatlarınızın, email və ya sosial media hesablarınızın ələ keçirilməsi halları olubmu ?

-Xeyr. Belə hallarla üzləşməmişəm.

-Sizə kiminlə işləmək daha asandır qadınlarla yoxsa kişilərlə?

-Hər iki cinsə böyük hörmətim var. İnsanın ağlına, mədəniyyətinə və intellektual düşüncə qabiliyyətinə görə seçirəm. Əməksevər və öz üzərində işləyən insanlara xüsusi rəğbət bəsləyirəm.

-Qərar qəbul edərkən kiminləsə məsləhətləşirsinizmi?

Xeyr, ancaq özümə etibar edirəm.

- Qadının öz sahəsində uğur qazanması üçün ona nə lazımdır?

 Qadın öz sahəsində müvəffəqiyyət əldə etmək istəyirsə, çox tədbirli, uzaqgörən olmalı, ətrafındakı insanları, yeni komandasını uğurlu seçməlidir.

-Gün ərzində neçə saat İnternetdə olursunuz?

-Asudə vaxt tapan kimi İnternetə daxil oluram.

-Uşaqlarınızın İT-dən istifadə vəziyyəti necədir?

-Qızım Nərgiz Amerikada təhsil alır və ikinci kurs tələbəsidir. Fakültəsi İnternet sahəsi ilə bağlı olduğu üçün İnternetdən mütəmadi şəkildə  istifadə edir. Oğlum isə 8 yaşındadır və sadəcə İPad ilə maraqlanır. Yaşı az olduğu üçün İnternetdən istifadəsinə nəzarət edirik.

-İT sahəsindən əlavə hansısa şəxsi işiniz, biznesiniz varmı ?

-Qeyd etdiyim kimi, artıq biz İT sektorda yeni klub yaratmışıq.. ”Femmes Digitales” -Azərbaycan qadınları İKT-də” klubunda fəaliyyət göstərirəm və bu mənim şəxsi işimdir.

-İT ilə əlaqəli uğurlarınız, mükafatlarınız olubmu?

-Televiziya sahəsində uğurlu proyektlərim olub. 2011-ci ildə Naxçıvanda rəqəmsal televiziya yayımına başladıq və bu proyekt uğurlu alındı. Bu mənim ilk proyektim idi.

 

Mirvari Nəcəf

Fotolar: Nəcəf Nəcəfli

ŞƏRHLƏR
OXŞAR XƏBƏRLƏR

“Qadınların bir nömrəli xobbisi olan alış-verişi belə onlayn edirəm”

12-06-2015

Gələcəkdə övladlarımı İKT sahəsində görürəm

29-05-2015

“Ailədə bir araya toplaşanda mobil telefon və ya planşetdən istifadə etmirik”

18-06-2015

“Telefonsuz özümü kimsəsiz adaya düşmüş biri kimi hiss edirəm”- Nigar Arpadarai

14-05-2015

“İKT-nin qadınların həyatında rolu” konfransı keçiriləcək

21-04-2015

“İKT sahəsindən bir ay ayrılsan, bir əsr geri düşərsən”

03-07-2015

“Hər bir qadın uğurunun arxasında onu anlayan və dəstəkləyən kişi dayanır”

07-04-2015

“İnternetdən istifadə qadının cəmiyyətdə özünə yer tutmasına kömək edir”

19-11-2015

“Femmes Digitales” məktəbli qızların İKT sahəsinə marağını artırmaq üçün təbliğata başlayır

15-04-2015

İKT Qadınlar Klubunun “Summer Camp” tədbiri keçirildi

20-09-2015

İKT Qadınlar Klubu üzvlərinin sayı açıqlandı

02-10-2015

“Çox istərdim ki, qadınlarımız İKT sahəsində yüksək vəzifələr tutsun”

29-07-2015

İKT Qadınlar Klubu “Summer Camp” tədbirinin məqsədini açıqladı

11-09-2015

“Potensialı və ambisiyası olan qadına uğur qapıları hər zaman açıqdır”

22-04-2015

8 Martla birgə, "İKT qadınlar" layihəsi gəlir

06-03-2015

“İş mühitində qadınlar olanda kişilər daha təmkinli və ehtiyatlı davranır”

15-09-2015

İKT qadınlara həsr olunmuş “DigiGirlz” konfransı keçirilib-Fotolar

04-06-2015

“Kişilər İKT-də özlərini ev yiyəsi kimi hiss edirlər”

13-10-2015

İKT Qadınlar Klubu 2 yaşını qeyd edir-Fotolar

03-12-2016

“Şəxsi hesablarımın şifrəsini tez-tez dəyişirəm”- Ayan Babakişiyeva

21-04-2015

“Azərbaycanın Rəqəmsal Qızları: İKT-nin qadınların həyatındakı rolu” mövzusunda konfrans keçirilib

23-04-2015

“İKT-nin qadınların həyatında rolu” mövzusunda konfrans keçiriləcək

21-04-2015

“Artıq bir neçə proqram üzərində sərbəst işləyə bilirəm”

25-01-2016

Azercell Azərbaycanın rəqəmsal qızlarına dəstək olub

02-05-2016





sorğu
İT mütəxəssislər iş yerlərini hansı meyarlar əsasında seçir ?
  • Şirkətin yüksək statusuna görə
  • İşin, layihənin xarakterinə görə
  • Əmək müqaviləsinin olmasına görə
  • Yüksək əmək haqqına, mükafatlara və digər güzəştlərə görə
  • Gələcək karyerası üçün əhəmiyyət kəsb etdiyinə görə
  • Maraqlı, işgüzar kollektivə görə