Məşhur texnologiya şirkəti IBM-in İnsan Qaynaqları üzrə aprılmış araşırmaya görə, şirkət yaşlı işçiləri ABŞ qanunlarına zidd olaraq sistematik şəkildə çıxarır.
Xeberler.az bildirir ki, mənfəət məqsədi güdməyən xəbər saytı ProPublica IBM-in yaşlı işçiləri qovaraq yerinə gəncləri işə aldığını yayımlayıb.
IBM-in daxili şirkət sənədlərini, ictimai qeydlərini və hüquqi bəyanatlarını araşdıran sayt 1000-dən çox əməkdaşla apardığı söhbət nəticəsində texnologiya nəhənginin qanunları pozduğunu iddia edib.
Məlumata götə, son 5 il ərzində IBM-də 20 mindən çox 40 yaşdan yuxarı işçiləri qovulub və bu da ABŞ-da ümumi işdənçıxarmaların 60 faizini təşkil edib.
Xatırladaq ki, ABŞ-da 1967-ci ildə qəbul edilmiş "Məşğulluq Müəyyənləşdirmə Qanunu" 40 yaş və yuxarı işçilərin işə götürülməsi, təşviqi, işdən çıxarılması, təzminatı və imtiyazlarını qoruyur.
Məsələ ilə bağlı açıqlama verən IBM sözçüsü şirkətin federal qanunlara əməl etdiyini deyib.
Xeberler.az
Televiziyaların reytinqini kim ölçür, necə ölçür və nəticələr ağlabatan olacaqmı?
Nazirlik inkubasiya mərkəzlərini niyə topladı? –Şərh
Windows 10-u necə sürətləndirmək olar?
Bizi idarə edən güc: Netokratiya
Tor: şəbəkənin nəzarətindən azad olmaq imkanı
Facebook müəmması
4G mobil texnologiyası niyə ləngiyir?
Rəqəmli yayım: mərkəzdən kənarda yaşayanlar nə etsin?
“Asan imzanı belə gördüm”- Azər Həsrət
Azərbaycanda e-hökumətin inkişafinda yeni sosial tələbləri nəzərə alan xidmətlərin genişləndirilməsi perspektivləri