Previous Next
Bağla

Dövlət qurumlarının rəsmi internet resurslarının monitorinqi başa çatır

21-10-2009 23:47
Dövlət qurumlarının rəsmi internet resurslarının monitorinqi başa çatır

Daha öncə də məlumat verdiyimiz kimi, Multimedia Mərkəzi tərəfindən 01 fevral 2009-cu il tarixdən etibarən ictimai informasiya subyektlərinin ( dövlət orqanları və bələdiyyələrin) rəsmi internet resurslarının monitorinqi aparılır.

Monitorinqin daha öncəki gedişatı haqqında sizə məlumat vermişdik. Multimedia Mərkəzindən Xeberler.az-a daxil olan məlumata əsasən ictimai informasiya subyektlərinin ( dövlət orqanları və bələdiyyələrin) rəsmi internet resurslarının monitorinqi artıq başa çatmaq üzrədir.Hazırda yekun hesabat və  İctimai informasiya subyektlərinin informasiya açıqlığı üzrə reytinq cədvəli hazırlanır.Yekun hesabat və reytinq cədvəli yaxın günlərdə keçiriləcək dəyirmi masada ictimaiyyətə təqdim olunacaq.

Qeyd edək ki,monitorinq “İctimai informasiya subyektlərinə məxsus ictimai informasiyaların açıqlanması vəziyyətinin Monitorinqi” Layihəsi çərçivəsində həyata keçirilir. İctimai informasiya subyektlərinin informasiya açıqlığı vəziyyətini müəyyən etmək üçün aparılan Monitorinq ölkə qanunvericiliyi və beynəlxalq təcrübə nəzərə alınmaqla Multimedia Mərkəzi tərəfindən hazırlanan Metodika əsasında gerçəkləşdirilir. Metodikada dövlət qurumlarının rəsmi İnternet resurslarında yerləşdirilən informasiyaların kəmiyyət və keyfiyyət cəhətdən analiz edilməsi və qiymətləndirilməsi nəzərdə tutulub.

Daha geniş məlumatı www.informasiya.org saytından əldə edə bilərsiniz.

 

Xeberler.az

ŞƏRHLƏR
OXŞAR XƏBƏRLƏR

Dövlət qurumlarının rəsmi internet resurslarının Monitorinqinin yekunlarına həsr olunmuş dəyirmi masa keçiriləcək

26-10-2009

Dövlət qurumlarının və bələdiyyələrin rəsmi internet resurslarının Monitorinqi davam edir

16-02-2009

Dövlət qurumlarının və bələdiyyələrin rəsmi internet resurslarının Monitorinqinə başlanacaq

21-01-2009

Dövlət qurumlarının və bələdiyyələrin rəsmi internet resurslarının Monitorinqinə başlanır

30-11-2010

Dövlət qurumlarının rəsmi internet resurslarının monitorinqi davam edir

23-07-2009

Dövlət qurumlarının rəsmi internet resurslarının monitorinqi davam edir

29-04-2009

Dövlət qurumlarının rəsmi internet resurslarının monitorinqinə başlanıldı

06-02-2012

Dövlət orqanlarının informasiya açıqlığı və elektron xidmətlərlə bağlı Monitorinqi aparılır

29-03-2012

Dövlət qurumlarının informasiya açıqlığı üzrə monitorinqi davam edir

23-10-2013

Multimedia Mərkəzi dövlət qurumlarını monitorinq edəcək

19-03-2015

Dövlət orqanlarının informasiya açıqlığı üzrə Monitorinqi aparılır

01-08-2013

Dövlət qurumlarının infromasiya açıqlığı və elektron xidmətlərlə bağlı vəziyyət araşdırılıb.

18-06-2012

Dövlət qurumlarının və bələdiyyələrin rəsmi internet resurslarının Monitorinqi davam edir

23-02-2009

Dövlət qurumlarının onlayn şəffaflıq vəziyyəti araşdırılır

27-04-2015

Dövlət qurumlarının rəsmi internet resurslarının informasiya açıqlığı üzrə monitorinqinə başlanır

22-07-2013

Dövlət qurumlarının rəsmi internet resurslarının İnformasiya açıqlığı üzrə monitorinqi davam edir

17-09-2013

Dövlət saytlarının monitorinqinin nəticələri açıqlanıb

29-10-2009

“İnformasiya azadlığının gerçəkləşməsində vətəndaş cəmiyyətinin rolu” mövzusunda Dəyirmi Masa keçiriləcək

28-05-2009

“Açıq hökumət” təşəbbüsünün həyata keçirilməsində vətəndaş cəmiyyətinin rolunun gücləndirilməsi “ mövzusunda Dəyirmi Masa keçiriləcək.

27-06-2012

Dövlət qurumunlarının və Bələdiyyələrin internet resurslarının monitorinqi açıqlandı

21-06-2011

Onlayn şəffaflıq hesabatı dövlət qurumlarına göndərilib

13-08-2015

Dövlət qurumlarının onlayn şəffaflıq hesabatı açıqlanacaq

03-08-2015

Dövlət qurumlarının növbəti onlayn şəffaflıq hesabatı açıqlanacaq

19-10-2016

Dövlət qurumlarının onlayn şəffaflıq hesabatı təqdim olunur - Yenilənəcək

06-08-2015





sorğu
İT mütəxəssislər iş yerlərini hansı meyarlar əsasında seçir ?
  • Şirkətin yüksək statusuna görə
  • İşin, layihənin xarakterinə görə
  • Əmək müqaviləsinin olmasına görə
  • Yüksək əmək haqqına, mükafatlara və digər güzəştlərə görə
  • Gələcək karyerası üçün əhəmiyyət kəsb etdiyinə görə
  • Maraqlı, işgüzar kollektivə görə